114年度衛生福利部護理友善職場典範認證獎勵金

衛生福利部

・衛生福利部推動「護理友善職場典範認證」，旨在鼓勵醫院改善護理工作環境，並透過公開評選及表揚機制，選出表現優異的典範醫院。針對 114 年度首屆認證，共有 115 家醫院參與徵件，最終有 32 家醫院脫穎而出。獲選醫院最高可獲得 2,000,000 元的獎勵金，這筆經費必須專款專用於護理人員相關措施，以期打造更正向、更具支持性的護理職場環境，並促進護理人力資源的正向循環。
・申請對象（須全部符合）：醫院（包含醫學中心、區域醫院、地區醫院及偏鄉醫院）；參與「護理友善職場典範認證」徵件；經書面審查及評定會議兩階段嚴謹評選，獲選為典範醫院
・護理友善職場典範認證獎勵金：最高 2,000,000 元，須專款專用於護理人員
・申請方式：醫院需參與「護理友善職場典範認證」徵件，經衛福部委託台灣永續能源研究基金會辦理的公開評選及表揚機制審查
・重要時間點：頒獎典禮訂於 2026/03/30 下午於臺北遠東香格里拉飯店舉行
・注意事項：相關經費須專款專用於護理人員，形成正向投資循環

電話：(02)8590-6666｜地址：115204 台北市南港區忠孝東路6段488號

文案未明確列出 114 年度認證的申請期間。