115年度勞動部哺集乳室與托兒設施措施設置標準及經費補助辦法

勞動部

・勞動部修正發布「哺集乳室與托兒設施措施設置標準及經費補助辦法」，旨在鼓勵雇主建立育兒友善職場環境。本辦法提供多項補助，協助企業設置或改善哺集乳室、托兒設施，並推動職場居家式托育服務及提供員工育兒補貼。雇主可依據不同項目申請設施設備費、教保或托育人員人事費、營運費，以及減免員工子女收托費等。申請案由地方主管機關受理審查，通過後依規定標準核發補助。
・申請對象（須全部符合）：雇主
・不可申請：由政府設立、推動者；當年度已獲各目的事業主管機關補助者
・哺（集）乳室：最高補助 20,000 元
・托兒設施（新興建完成者）：最高補助 5,000,000 元
・托兒設施（已設置者）：每年最高補助 1,000,000 元
・托兒設施設備費
・教保服務人員或托育人員人事費（托兒設施）：每人每月最高補助 5,000 元，每人每年最高補助 60,000 元，最多補助 5 人
・營運費（托兒設施）：依受僱者子女數，每人每月最高補助 500 元，每人每年最高補助 6,000 元
・雇主減免受僱者子女收托費（托兒設施）：依受僱者子女數，每人每月最高補助 800 元，每人每年最高補助 9,600 元，且補助總數不得逾減免收托費之 80 %
・職場居家式托育服務：每年最高補助 1,000,000 元
・托育設施設備費（職場居家式托育服務）
・職場居家式托育服務之托育人員人事費：每人每月最高補助 5,000 元，每人每年最高補助 60,000 元，最多補助 2 人
・提供受僱者育兒補貼：每年最高補助 1,000,000 元
・申請方式：由地方主管機關受理及審查
・重要時間點：本辦法自 2026/05/01 施行
・注意事項：主管機關得視實際需要進行實地訪視；雇主接受經費補助者，應依所提計畫及補助經費確實執行，如有違背法令或與指定用途不符或未依計畫有效運用者，主管機關應予追繳；經費請領、收支、結報及核銷等事項，依相關法令之規定辦理；中央主管機關得將本辦法所定補助之相關事項，委辦地方主管機關或委託相關機關（構）、法人或團體辦理之

申請書、實施計畫、申請書、實施計畫、受僱者子女托兒名冊、托兒服務機構設立許可證書影本、申請教保或托育人員人事費補助者，另應檢附教保或托育人員名冊及薪資清冊、申請雇主減免受僱者子女收托費補助者，另應檢附收托減免費用證明、申請書、實施計畫、受僱者子女托兒名冊、職場居家式托育人員登記之證明文件、雇主辦理職場居家式托育登記之證明文件、申請職場居家式托育服務之托育人員人事費補助者，另應檢附委託或聘僱契約、申請書、實施計畫、受僱者子女名冊、雇主補貼之規範及相關證明文件

電話：05-5522810

頁面為勞動部修正發布「哺集乳室與托兒設施措施設置標準及經費補助辦法」的公告，實際申請流程與詳細資訊需洽地方主管機關。文案未列出明確申請期間及活動期間。