勞動部
・勞動部推動工作與生活平衡補助計畫,旨在鼓勵事業單位為員工提供更友善的工作環境,並協助員工兼顧工作與家庭生活。本計畫提供多項補助項目,包含員工關懷與協助課程、員工紓壓課程、友善家庭措施、員工子女或長者臨時協助空間、工作生活平衡資源手冊或宣導品,以及支持中高齡、身心障礙、遭受家庭暴力、工作適應困難或妊娠員工的協助措施,還有中高齡及高齡員工退休準備與調適協助措施。符合資格的事業單位可透過線上申請,依據提出的實施計畫書和經費概算表,申請相關補助經費。
・申請對象(須全部符合):事業單位
・員工關懷與協助課程:補助金額依核定計畫而定
・員工紓壓課程:補助金額依核定計畫而定
・友善家庭措施:補助金額依核定計畫而定
・員工子女或長者臨時協助空間:補助金額依核定計畫而定
・工作生活平衡資源手冊或宣導品:補助金額依核定計畫而定
・支持中高齡、身心障礙、遭受家庭暴力、工作適應困難或是妊娠員工之協助措施:補助金額依核定計畫而定
・中高齡及高齡員工退休準備與調適協助措施:補助金額依核定計畫而定
・申請方式:線上申請,請至「工作生活平衡網」/「工作生活平衡補助申請(http://wlb.mol.gov.tw/)」進行線上申請
・重要時間點:接受勞動部補助者,請於該年度 10 月 20 日前檢附支用單據正本、成果報告表、經費報告表、相關課程、活動或設施設備照片等向勞動部辦理核銷
・注意事項:如有向本部以外之其他機關同時申請補助應確實查填
申請表(請核章)、實施計畫書、經費概算表、企業合法設立之登記證明文件影本(含聯合申請單位)、聯合申請單位授權書(無聯合申請不須檢附)、其他與申請補助項目有關之文件(例如講師簡介補充資料、企業提供縮短工時證明文件、設施設備設置規劃初稿、文宣品樣張初稿、推動手冊規劃初稿等)
電話:(02)8995-6866|地址:104472 臺北市中山區松江路207號
申請期間與活動期間在文案中未明確列出,僅有法規修正日期與資料截止日。各補助項目之具體金額需依申請單位提出的計畫書核定。
資料來源:https://laws.mol.gov.tw/FLAW/FLAWDAT01.aspx?id=FL074138
在福利通開啟互動版(搜尋更多福利)