公教人員育嬰留職停薪相關福利：保險、生育給付差額及育嬰津貼

・行政院人事行政總處為公教人員提供育嬰留職停薪期間的多項福利。這包含公教人員保險的續保選項，以及針對 2026 年 1 月 1 日後分娩或早產者，若公教人員保險生育給付未達 100,000 元，將發給差額補助至 100,000 元。此外，符合資格者可請領育嬰留職停薪津貼及加發補助，按留職停薪前 6 個月平均保險俸（薪）額的 60 % 加上 20 % 計算，最長可領 6 個月。全民健康保險亦提供續保選項，並可遞延繳納自付費用。
・對象(須符合)：公教人員（公務人員及教師）；育嬰留職停薪者；選擇續保公教人員保險者（適用於生育給付差額補助）；於 2026/01/01 以後分娩或早產者（適用於生育給付差額補助）；請領公教人員保險生育給付未達 100,000 元者（適用於生育給付差額補助）；加保年資滿 1 年以上（適用於育嬰留職停薪津貼、加發補助）；養育 3 足歲以下子女者（適用於育嬰留職停薪津貼、加發補助）
・公教人員保險生育給付差額補助：補助金額以 100,000 元與生育給付之差額計算，並與生育給付合併發給為原則
・育嬰留職停薪津貼及加發補助：按被保險人育嬰留職停薪當月起前 6 個月保險俸（薪）額之平均數 60 % 及加發補助 20 % 計算，最長發給 6 個月
・📍10051台北巿濟南路一段2-2號10樓
・- 公教人員保險選擇續保者，僅須繳納自付部分保險費，並得選擇按月或遞延 3 年繳納，留職停薪期間計列為保險有效年資