111年度交通部性別平等推動計畫

・交通部推動「性別平等推動計畫」，旨在優化無障礙旅遊服務、打造性別友善的優質服務場域，並提供弱勢女性就業機會。計畫內容涵蓋改善航空站、國家風景區、國道服務區、車站、郵局及商港旅運場站等設施的性別友善與無障礙環境，並透過台灣好行、星級旅館評鑑、觀光遊樂業督導等機制提升服務品質。此外，計畫也提供弱勢女性（含原住民、新住民）銷售平台及就業機會，並保障視障按摩師工作權益，以促進社會參與及經濟賦權。
・對象(符合任一)：銀髮族、身心障礙者、孕婦、幼童等旅客；不同性別者（尤其是身心障礙者、高齡及多元性別者）、親子；弱勢女性（含原住民、新住民等族群）、視障按摩師
・改善航空站、國家風景區、國道服務區、車站、郵局、商港旅運場站等設施的性別友善性及無障礙環境
・台灣好行搭乘環境改善，包含無障礙設施、夜間安全乘車環境、性別平等宣導
・鼓勵星級旅館業者改善無障礙硬體設施
・觀光遊樂業督導考核納入友善環境設施辦理情形
・提供無障礙旅遊氣象資訊服務，包含語音報讀
・辦理樂齡運動活動，促進高齡者社會參與
・協調航運業者納入失智公共識能課程，提供失智症者及照顧者友善交通服務
・國道服務區招商文件增列性別相關加分項目，鼓勵營造性別友善環境
・提升鐵路交通運輸之性別及親子友善性，推廣親子車廂及多功能友善車廂，增加優先/無障礙座位
・國道服務區 ETC 門市提供高齡者、身心障礙人士及孕婦優先辦理服務
・辦理機場設施總體檢試走活動，提升性別友善性
・逐年提升無障礙海運通用環境推動與執行率，改善廁所、哺集乳室、停車場等設施
・完成設置浮動碼頭，符合不同族群登離船需求
・辦理港區海運客運場站執行聯合督檢措施，提升安全及無障礙設施完善性
・每年對航商宣導性別平等議題
・高速公路服務區提供弱勢女性銷售平台及就業機會（如視障按摩小站、街頭藝人表演）
・國家風景區管理處提供弱勢女性（含原住民、新住民）銷售平台
・臺灣鐵路公司評選優良身心障礙團體進駐，保障視障按摩師就業機會
・民用航空站釋出語言協助或清潔等工作，提供弱勢女性、新住民就業機會
・桃園機場釋出清潔或門市服務等工作，增加弱勢女性就業機會
・國家風景區管理處規劃部落觀光，帶動原住民婦女就業機會
・📍105004 臺北市松山區敦化北路240號
・本計畫為交通部部會層級之性別平等推動計畫，涵蓋多項子計畫與年度目標，旨在透過基礎設施改善、服務優化及就業機會提供，全面提升交通運輸場域的性別友善與無障礙環境。

2022/01/01 ~ 2025/12/31