115年度勞動部移工留才久用方案

・勞動部推動「移工留才久用方案」，旨在鼓勵雇主將符合資格的資深優秀家庭看護移工轉任為外國技術人力，以補充國內長期照顧人力並推動國家重大建設。透過此方案，雇主可免繳就業安定費，而資深移工在臺工作將不再受年限限制，有助於保障其工作權益並提升職涯發展機會。勞動部設立「直接聘僱聯合服務中心」及「移工留才久用服務中心」提供一站式專業服務，協助雇主與移工辦理申請諮詢、文件準備、聘後管理、雙語通譯等多元服務，確保聘僱過程順利安心。
・對象(須符合)：雇主：聘僱符合轉任外國技術人力資格的資深優秀家庭看護移工；移工：符合轉任外國技術人力資格的資深優秀移工
・雇主：免繳就業安定費
・資深移工：在臺工作無年限限制，保障工作權益並提升職涯發展機會
・直接聘僱聯合服務中心服務：提供雇主申辦諮詢、管理、接續聘僱與雙語通譯等多元服務
・移工留才久用服務中心服務：協助確認申請資格及文件、櫃檯服務專線諮詢、專人專案追蹤管理、協調排除申辦問題縮短審核時效、官網資訊檢索查詢
・申請：透過勞動部「直接聘僱聯合服務中心」或「移工留才久用服務中心」辦理
・📍新竹縣竹北市高鐵八路195號1樓（移工留才久用服務中心）
・🕒週一至週五 上午8時30分至下午5時30分